2. 지원자격
가. 공통사항
1) 우리대학교 교육이념 및 교육목표 구현에 헌신할 인재로서 사립대학교 교원임용에 결격 사유가 없는 자(임용 후 결격사유가 있을 경우 임용을 취소함)
2) 임용 후 대구지역 생활권 거주 가능자
나. 정년트랙 전임교원 공통사항
1) 해당 초빙분야 박사학위 소지자(접수마감일 기준(졸업예정자 불가). 단, 실기분야는 석사학위 소지자도 지원가능)
2) 초빙분야 영어강의 가능자
3) 의예과, 의학과는 우리대학교 의과대학 교원인사관리내규에서 정한 교원자격요건 해당자
[의학과 지원자는 신규 임용 후 계명대학교 동산병원 또는 대구동산병원에서 근무할 수 있으며, 근무지는 필요에 따라 대학에서 결정함.]
다. 특정대학 출신 학사학위소지자의 채용 제한: 교육공무원법 제11조의3 제1항 및 교육공
무원임용령 제4조의3 제1, 2항을 준용, 특정 모집단위에 특정대학 학사학위 소지자가
2/3를 초과할 경우 해당 학사학위 소지자의 임용을 제한할 수 있음
3. 임용지원(인터넷 입력) 및 서류접수
가. 임용지원(인터넷 입력)
1) 입력기간 : 2022. 10. 20.(목) 09:00 ~ 11. 3.(목) 16:00까지
2) 방법 : 우리 대학교 홈페이지 교수초빙 안내(링크)에서 입력
(http://www.kmu.ac.kr/uni/mini/faculty01/main.jsp)
(연구실적물 등을 반송 받을 정확한 주소입력 요망)
나. 서류접수
1) 접수기간 : 2022. 10. 31.(월) 09:00 ~ 11. 3.(목) 16:00까지
2) 접수처 : (우) 42601 대구광역시 달서구 달구벌대로 1095 계명대학교 교원인사팀(본관 201호)
[영문 : Faculty Personnel Team(201 Main Building) Keimyung University,
1095 Dalgubeoldaero, Dalseo-Gu, Daegu 42601, Korea]
3) 제출방법 : 우편, 택배 등 - 접수기한 내 도착분만 인정함
4. 제출서류 목록
가. 공통 제출서류
1) 신규교원 임용지원서 1부 (인터넷 입력 후, 출력물 제출)
2) 졸업증명서 및 성적증명서 원본 각 1부 (학사, 석사, 박사)
※ 국외에서 학위 취득 시 졸업증명서 발급이 불가한 경우는 학위기 사본으로 대체 가능
3) 경력증명서 및 재직증명서 원본 각 1부
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※ 경력증명서 제출 시 유의사항
가. 채용지원서에 기재된 경력 중 증명서를 제출한 경력만 인정됨
나. 교육경력: 강사, 초빙교원, 겸임교원, 객원교원 또는 기타 비전임 교원 경력에 대한
증명서는 근무기간과 주당 수업시수가 구체적으로 기재되어야 함
다. 교육경력 외 기타 모든 경력증명서는 근무부서, 직위, 근무기간, 정규직 및 상근(1일 8시간)
여부가 표시되어야 함
라. 외국어(영어 제외)로 발급된 각종 증명서는 국문 번역본을 동봉하여야 함
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4) 국외에서 학위를 취득한 경우 박사 학위기 및 박사학위신고필증 사본(한국연구재단 발급) 각 1부
5) 각종 특허증 및 자격증 사본 각 1부 (소지자에 한함)
6) 여권 및 외국인등록증 사본 1부 (외국인에 한함)
나. 정년트랙 전임교원 지원자 제출서류
1) 연구실적 목록 1부
가) 인터넷 접수창의 연구실적목록(최근 3년 이내-점수화 실적)에서 석·박사 학위논문(기간과 관계없이 반드시 입력) 및 최근 3년 이내(2019. 11. 2. ~ 2022. 11. 3.) 연구실적(대표연구실적 2편, 일반 연구실적을 반드시 구분)을 입력 후, 출력물 제출(석·박사 학위논문은 대표연구실적에서 제외됨)
나) 인터넷 접수창의 연구실적목록(최근 3년 이전-참고 실적)에서 일반연구실적 입력
최근 3년 이전 연구실적이 많은 경우 대표적인 실적 위주로 입력 가능
다) 미발표 또는 게재예정 실적물은 입력 제외
2) 연구실적물 각 1부
가) 석·박사 학위논문(기간과 관계없이 반드시 제출), 최근 3년 이내(2019. 11. 2. ~ 2022. 11. 3.)의 연구실적물
※ 최근 3년 이전-참고 실적은 연구실적물 제출 제외
나) 각 연구실적물에 연구실적 목록상의 연번을 표기하여 제출(포스트잇, 라벨 등)
다) 국제전문학술지(SCIE, SSCI, AHCI 등) / 국내전문학술지(한국연구재단 등재 및 후보지 등) 게재논문은 링크[국제전문학술지: https://mjl.clarivate.com / 국내전문학술지: https://www.kci.go.kr]로 접속 후, 해당 학술지를 검색하여 검색된 학술지 내용(해당 학술지 KCI 또는 SCIE, SSCI, AHCI 등 등재 여부 확인용)을 출력, 연구실적물과 같이 제출[최근 3년 이전-참고 실적은 제외]
3) 추천서 원본 각 1부씩 총 2부(추천인 2인, 최종학위 지도교수 또는 동일 전공분야 교수 또는 전문가 추천서로 정해진 별도 양식 없음) ※ 추천인이 외국에 거주할 경우 추천인이 날인 또는 서명한 이미지 파일 포맷(pdf, jpg 등)으로 이메일(prfinsa@kmu.ac.kr) 발송 가능(단, 편집 가능한 파일 포맷(hwp, doc 등)은 접수되지 않음)
※ 추천서는 필수 제출 서류임
5. 심사 절차 및 기준
가. 서류심사: 지원자들이 제출한 지원서류 일체를 심사하여 지원자격, 지원서류 구비여부 등을 확인, 심사함
나. 전공심사
1) 전공일치여부심사: 지원자의 석·박사 학위논문과 연구실적을 바탕으로 임용예정 분야 와의 전공일치여부 등을 심사함.
2) 전공심층심사: 학력수준, 학위논문수준, 연구실적수준, 대표연구실적의 질적수준,
경력연수 및 경력의 질적수준 등을 심사함
다. 면접심사
1) 정년트랙 전임교원
가) 1차 면접심사: 전공심사를 통과한 지원자를 대상으로 외국어능력, 공개발표, 학교발전기여 가능성, 추천인의 의견 등을 심사함
나) 2차 면접심사: 1차 면접심사를 통과한 지원자를 대상으로 교수로서의 인품, 학자적 소양과 자질, 의사발표의 정확성과 논리성, 학생지도능력, 전공분야에 대한 전문성, 창학정신에 대한 이해도, 학교에 대한 예상 기여도 등을 종합적으로 심사함
2) 강의전담 비정년트랙 전임교원
가) 1차 면접심사: 전공심사를 통과한 지원자를 대상으로 외국어능력, 공개발표, 학교발전기여 가능성, 추천인의 의견 등을 심사함
나) 2차 면접심사: 1차 면접심사를 통과한 지원자를 대상으로 교수로서의 인품, 학자적 소양과 자질, 의사발표의 정확성과 논리성, 학생지도능력, 전공분야에 대한 전문성, 창학정신에 대한 이해도, 학교에 대한 예상 기여도 등을 종합적으로 심사함
라. 임용후보자의 결정: 교원인사소위원회에서 임용후보자에 대한 전공심사와 면접심사 결 과를 심의하여 임용후보자를 결정함
마. 임용동의 및 제청 등: 교원인사위원회의 동의를 받아 법인이사회에 임용을 제청하고, 법인이사회의 의결을 거쳐 최종 합격자를 확정함
6. 임용예정일 : 2023년 3월 1일
7. 유의사항
가. 각종 증빙서류는 원본을 제출해야 하며, 영어 이외의 모든 외국어로 발급된 각종 증명 서의 경우 필히 번역문(학력증명서 포함)을 첨부하여야 함
나. 임용지원서 허위 및 착오 기재, 제출서류(연구실적물 포함) 미비 등으로 인한 심사상의 불이익에 대한 책임은 지원자 본인에게 있음
다. 우리 대학교 초빙학과(초빙분야) 복수지원은 불가함
라. 모든 입력사항은 지원서 제출 버튼 클릭 전까지는 재접속하여 수정이 가능하며, 지원서 제출 버튼 클릭 후에는 항목의 추가입력 및 수정이 불가함
마. 인터넷 입력 후, 지정기간 내에 지원서류(연구실적물 포함)를 제출하지 않은 경우 지원을포기한 것으로 간주함
바. 임용심사결과는 본교 홈페이지 채용포털(http://recruit.kmu.ac.kr/login.html)에서 로그인 후 확인할 수 있으며, 초빙분야의 적임자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음
사. 본 공고문에 명시되지 않은 사항은 우리 대학교 교수초빙 관련 규정에 따름
아. 기타 교수초빙 관련사항은 교원인사팀(전화(053-580-6059) 이메일(prfinsa@kmu.ac.kr))로 문의하기 바람
2022년 10월 19일
계명대학교 교무처장