▣ 초빙분야 및 인원
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채용
구분
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학 과
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인원
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초빙분야
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지 원 자 격
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계약제
전임교원
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기계자동화과
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0명
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?기계, 전기, 전자
(로봇, 자동화)
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?기계, 전기 전자 관련 분야 석사학위 이상 소지자
?로봇, 자동화 기계 및 메카트로닉스 설계/개발 경력자
?해당분야 산업체 경력 5년 이상인 자
?박사학위 소지자 우대(산업체 경력 3년 이상)
?R&D과제 및 사업계획서 경험자 우대
(수행과제 목록 및 요약본 제출)
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간호학과
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0명
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? 간호학
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?초빙분야 박사학위 수료 이상인 자
(학사/석사/박사-간호학 전공 전부 일치)
?임상 경력 2년 이상인 자
?간호사 면허증 소지자
?간호관리학 또는 시뮬레이션 강의경력자 우대
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산학협력
중점교원
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기계자동화과
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0명
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?전기, 전자
(전기, 전자, 통신)
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?초빙분야 석사학위 이상 소지자
?직업전문교육 10년 이상 전문가
?입시 및 취업 지도 전문가
?계약학과 학과장 가능한 학사관리 전문가
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▣ 지원자격
- 국가공무원법 제33조에 의한 결격사유가 없는 자
- 대학교원 자격기준 등에 관한 규정 제2조에 의한 대학교원 임용 자격을 갖춘 자
▣ 심사방법
1. 1차 심사
가. 기초 및 전공심사 : 지원자 전공과 초빙분야 전공과 일치여부 심사
나. 서류심사 : 학력, 경력(산업체 근무경력 및 교육경력), 연구실적 등 학문적 우수성 심사
2. 2차 심사 : 공개강의 평가 및 외국어평가(1차 서류심사 합격자에 한함)
3. 3차 심사 : 면접심사
▣ 제출서류
1. 교원 신규임용 지원서(첨부파일) 1부.
2. 졸업 및 성적증명서(대학 및 대학원 전 과정) 각 1부.
※ 외국 박사학위 취득자는 한국연구재단의 박사학위 신고필증 사본 첨부
3. 연구실적 목록 및 연구실적 요약문(본교 소정양식) 각 1부.
4. 학위논문(석사, 박사) 및 최근 3년이내(2017.09.01.이후) 초빙분야와 관련된 연구 실적물 각 1부.
5. 경력 및 재직증명서 각 1부.
6. 건강보험 자격득실확인서 또는 국민연금 가입자 가입증명(과거 이력포함) 1부.
7. 자격증 및 면허증 사본(해당자에 한함) 각 1부.
8. 자기소개서(전공, 경력사항, 해당학과 교육에 대한 소견 기술) 1부.
9. 개인정보 수집·제공 및 활용에 관한 동의서(본교 소정양식) 1부.
10. 기타 연수실적, 프로젝트 수행 등 자기계발 활동실적 1부(해당자에 한함).
▣ 지원자격
1. 사립학교 교원 임용에 결격사유가 없는 자
2. 산업체 경력이 10년 이상인 자(중복 경력기간 제외)
① 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관(시설 및 군경력 포함)에서 당해 전문 지식을 필요로 하는 직무에 전임으로 종사한 경력
② 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관에 준하는 기관(국영기업체 또는 공공단체) 에서 전임으로 종사한 경력
③ 민간 산업체에서 대학에서 담당할 전공분야와 관련된 직무에 전임으로 종사한 경력
* 대학(산학협력단 포함) 및 교육기관에서 근무한 기간은 산업체 경력에 포함되지
않음.
3. 국가지원사업관리 및 취업·창업 관련업무 유경험자 우대
4. 다음과 같은 사유로 교원임면권자가 필요하다고 인정하는 경우 산업체 경력 10년 중 3년의 범위 안에서 경력기준 완화 가능
?기술 또는 제조기반 창업경험 1회 이상인 자
-창업한 업체의 경우 상시 근로자 10명 미만이더라도 산업체로 인정
?기술사, 변호사, 변리사, 공인회계사 자격증 소지자
?석/박사 학위 소지자(산·학협력연구과제 수행을 위한 산학협력중점교수에 한하며, 석사는 2년 안에서 경력기준 완화 가능)
▣ 심사방법
1. 1차 심사 : 학력, 경력, 전공, 연구 및 산·학협력 실적심사
2. 2차 심사 : 면접심사
▣ 제출서류
1. 교원 신규임용 지원서(본교 소정양식) 1부.
2. 학위 및 성적증명서(학사, 석사, 박사), 자격증 사본(해당자) 각 1부.
3. 재직 및 경력증명서(최근 경력부터 정리) 각 1부.
- 자영업자에 대한 증빙서류는 경력 및 재직증명서 대신 사업자등록증 사본 및 종합소득신고자용소득금액증명서 제출
- 증빙서류에 근무기관의 연락처 및 주소지를 반드시 기재
4.산업체 재직 및 경력 확인 공적서류 : 아래의 추가 서류를 제출한 경우 경력을 인정하며 미제출시 경력이 인정되지 않음.
-국민건강보험자격득실확인서 또는 국민연금가입확인서(전체이력)[4대사회보험정보연계센터(http://www.4insure.or.kr)에서 공인인증후 발급]
5. 산·학·연협력 실적은 최근 4년이내(2016.09.01.이후), 연구실적물은 최근 3년이내(2017.09.01.이후)의 실적물 1부.
6. 자기소개서 및 산·학협력활동계획서 각 1부.
7. 상시근로자가 10명 이상 인정받고자 하는 경우 근무 당시 국민연금보험료 부과내역 통보서 또는 원천징수이행상황신고서 1부.
8. 법인등기부등본 또는 사업자등록증명원 1부.
9. 개인정보 수집·제공 및 활용에 관한 동의서 1부.
10.기타 연수실적, 프로젝트 수행 등 자기계발 활동실적 1부.
<< 공통사항 >>
▣ 서류 접수기간
- 2020. 07. 27.(월) ∼ 07. 31.(금) 10:00 ~ 15:00
(우편접수는 마감시간 이전 도착분에 한하며, FAX 및 E-mail 접수는 불가)
▣ 문의 및 접수처
- 동강대학교 교무입학처 교무팀 [☎(062)520-2221]
- 주 소 : 61200 광주광역시 북구 동문대로 50(두암동)
▣ 유의사항
1. 임용예정일 : 2020년 9월 1일
2. 임용조건 : 교원인사규정에 의함.
3. 제출된 서류의 기재착오 또는 누락, 연락불능, 서류 미비 등으로 인한 불이익은 지원자 본인이 책임을 지며, 지원서의 각 항목을 성실히 작성하지 않았거나 제출서류 미비 시 접수하지 않습니다.
4. 초빙분야에 적격자가 없다고 판단되는 경우에는 초빙하지 않을 수 있습니다.
5. 각종 증명서는 원본(제출일 기준 3개월 이내)이어야 하며, 외국어로 된 증명서는 반드시 번역문(본인 날인)을첨부하여야 합니다.
6. 제출한 서류의 반환 청구기간은 2020.08.26.~08.27.(2일간)까지 이며, 반환 청구기간 종료 후에는 보관없이 파기합니다.(전자우편 제출 서류, 반환 청구기간 이외의 반환 청구는 반환하지 않으며, 특수우편(등기 및 택배) 요청시 수취인 부담으로 발송함.)
※ 채용서류반환신청서 : 홈페이지(http://www.donggang.ac.kr) → 알림마당 → 공지사항 → 채용서류 반환청구 안내 또는 붙임자료 참조
7. 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 우리 대학교 교원인사관리규정에 준합니다.
8. 허위 기재, 또는 제출된 서류가 허위로 밝혀질 경우 심사에서 제외하거나 임용이 취소됩니다.
9. 채용공고 이후 본교 교직원 방문, 청탁, 향응, 서신, 통화 등 채용과 직접적인 관계가 있는 일체의 행위를 금지하며 위의 행위가 있을 경우 임용을 취소함.